Учитесь бизнесу с детства

16.12.2020 в 11:30

О важности развивать предпринимательские навыки с юного возраста рассказала руководитель бизнес-школы для детей и подростков Оксана Самарцева.

– Для начала расскажите немного о себе. Откуда вы родом, чем занимались до этого проекта?

– Я родилась и выросла здесь, в Набережных Челнах. Работать начала рано. Дети, выросшие в 90-х, быстро взрослели, когда видели ситуацию в стране и условия моногорода. Помню, как тогда было стеснительно работать, но сейчас понимаю, что это был ценный опыт, и в каждом деле искала себя ( возможность общения с людьми, быть полезной и нести ценность своего дела).

Именно опыт работы в разных структурах – как государственных, так и коммерческих – сформировал мои интересы и жизненные приоритеты.

По-настоящему почувствовала свое предназначение – работать в детской нише, когда наблюдала за взрослением своих детей и сменой их интересов (сыну сейчас 11 лет, дочке 9 лет). Собственно, дети и вдохновили меня сменить сферу деятельности. Сначала это был детский город Кидспейс в Набережных Челнах, а сейчас – детская бизнес-школа.

– Почему именно бизнес-школа? Как вам пришла идея по ее созданию?

– 3 года назад моим детям было интересно играть в профессии. А потом они стали задавать вопросы: кем быть, как стать успешным, как и где могу заработать и т.п. Проанализировав рынок детских услуг в городе, я не нашла того, что искала. Все смежные курсы были отдельными, не комплексными и не давали того результата, который нужен был.

Тогда и родилась идея открыть свой проект в Набережных Челнах.

Конечно, когда есть идея, в которую веришь и знаешь ценность, можно найти единомышленников. Фарид Рашидович Башаров, генеральный директор Торгово-промышленной палаты города Набережные Челны, поддержал проект, сказав, что эта идея у него тоже была, но некогда было уделить достаточное время для развития.

Тогда он зачитал свое интервью для республиканского издания, которое только планировалось выйти в свет, где говорилось как раз о воспитании молодого поколения предпринимателей и создании условий для детей. Мы как будто считали его мысли. Я очень рада, что так удачно сошлись наши дороги.

Особенность проекта – обучение у практиков. Команда проекта состоит из преподавателей-практиков в сфере предпринимательства, маркетинга, финансов, проектной деятельности, профессиональных психологов, бизнес-тренеров, специалистов, имеющих успешный опыт разработки и реализации бизнес-проектов.

– Какие навыки могут получить ваши ученики? Как это им поможет в дальнейшем, во взрос лой жизни? – Мы даем возможность ребенку раскрыть свои внутренние возможности, развивать свое воображение.

Поэтому в первую очередь мы делаем акцент на развитие надпрофессиональных гибких навыков – soft skills. В рамках проекта через игровой и тренинговый формат дети исследуют свои возможности, учатся добиваться поставленных целей, узнают основы маркетинга и тайм-менеджмента, отрабатывают навыки публичного выступления и ораторского искусства, получают опыт работы в команде и развивают лидерские качества, осваивают азы финансовой, юридической грамотности, основы проектной работы и предпринимательства.

Уверены, что развитие этих навыков поможет детям в текущей учебе, взаимодействии со сверстниками, личностном самоопределении, правильном выборе будущей профессии.

Кроме того, мы считаем, что детей нужно вдохновлять успешными примерами, чтобы они видели, как могут себя реализовать в городе, основываясь на своих сильных сторонах и качествах.

Именно поэтому в рамках курса запланированы встречи с действующими предпринимателями, экскурсии на предприятия и практический разбор реальных бизнес-кейсов. Если вашим читателям есть, что рассказать о ценностях собственного бизнес-опыта и поделиться с детьми, всегда будем рады встрече.

– Вы работаете с детьми. Какие черты характера, манеры поведения наблюдаются у нынешнего поколения по сравнению с прошлым на ваш взгляд? Чем они стали лучше или хуже? – Все дети уникальны, только нужно найти к ним подход. Они не изменились. Изменились условия, в которых они растут.

К примеру, «гаджетозависимость» подростков – это условия, которые создали мы, взрослые. Здесь две крайности. Первая – у большинства школьников зачастую время расписано поминутно на кружки и секции, и, когда появляется время, они просто не знают, чем заняться.

Вторая – дети ничего не хотят, ничем не интересуются, а родители хотят их занять хоть чем, лишь бы в гаджетах меньше времени проводили.

На наших занятиях, мы помогаем им раскрыться, увидеть свой потенциал, даже заглянуть в себя. Общаясь с детьми, мы видим, что так же, как и раньше они мечтают, многие хотят добиться сами всего в жизни, хотят дружить, делиться новостями, событиями, их также волнуют взаимоотношения с родителями и учителями, со сверстниками.

Нам, взрослым, нужно учиться у детей мечтам и фантазиям, искренним чувствам и желанию добиваться того, чего хочешь. Со временем мы (взрослые) теряем навыки, данные нам природой, а, в зрелом возрасте начинаем их развивать, посещая курсы и тренинги.

– Планируете ли расширение бизнес-школы и открытие филиалов в других городах или дополнительно в Набережных Челнах?

– Как и большинство сфер услуг, мы тоже ощутили, что в 2020 многие семьи находятся в режиме экономии.

Да, не скрою, в планах у нас было открытие дополнительных филиалов в других частях города, но приоритеты поменялись.

Вместо открытия филиала в городе, мы запускаем краткосрочные онлайн курсы. Для нас очень ценны живые эмоции, искренность и вовлеченность детей – все это мы постараемся передать в онлайн режиме. При этом очные занятия в Набережных Челнах продолжаем (мы очень дорожим личными встречами).

Что касается других городов, то нам поступало несколько предложений для открытия филиалов и даже соседних стран. Считаем, что сейчас не лучшее время для запуска оффлайн курсов, а значит, у нас есть время для тщательной проработки данного вопроса.

– Что можете посоветовать подрастающему поколению для достижения успеха в разных областях? Например, в начале собственного бизнеса или построения успешной карьеры?

– Конечно, больше мечтать и превращать свои желания в цель. Нужно знать свои возможности, умело использовать их и не бояться брать ответственность на себя. Важно развивать гибкие навыки сейчас. К сожалению, мы с навыками не рождаемся, они приобретаются в течение жизненного опыта. А вот сфера их применения достаточно широка: независимо от того, будет ли ребенок в будущем успешным специалистом в своей отрасли, руководителем подразделения или возглавит свою компанию.

– Какие советы можете дать новичкам, которые хотят открыть свое дело? На что следует обратить внимание?

– Дети – удивительные мечтатели и фантазеры, важно не утратить эти качества, когда станут взрослыми. Только дети могут падать и быстро вставать, взрослым намного сложнее.

В первую очередь нужно развить надпрофессиональные навыки и компетенции, так внутренний стержень будет прочнее и выносливее к бизнес-катаклизмам.

Ведь те, кто хочет открыть свое дело, должны рассчитывать в первую только на свои силы и возможности, поэтому начинать нужно с того, в чем вы разбираетесь лучше всего, то в чем ваша экспертность. Занимайтесь только тем, что вас по- настоящему вдохновляет.

Просто идеи мало стоят, нужно сконцентрироваться на ценности, которую можете дать конечному потребителю или инвестору. Не бойтесь рассказывать и делиться своими идеями (из-за того, что их могут украсть), так вы проверите их жизнеспособность. Обращайтесь к людям уже прошедшим путь стартапа, к предпринимателям, имеющим опыт запуска нескольких бизнесов с нуля. Смотрите как они мыслят, как оценивают идеи.

Не бойтесь перемен. Путь к успеху еще многократно может измениться в процессе достижения. И реалии, скорее всего, будут не такими, как ожидались.

Если вы решите открыть свое дело, то в начале пути нужно уметь многое самому, пока не найдете единомышленников и сможете создать команду мечты.

В общем, путь предпринимателя – это не самый простой путь, но он точно очень увлекательный.

Альфия ТАБОБИЛОВА

Ранее в рубрике: